«Как вы справляетесь со стрессами?» - это один из основных вопросов, которые соискатели вакансий слышат на собеседованиях. Не стоит пытаться утверждать, что у вас стрессов не бывает - это априори не так. Вся наша жизнь состоит из стрессов и вызовов, которые волей-неволей приходится принимать. Тем более на работе, где речь идет об ответственности, сроках исполнения задания, ситуациях, которые далеко не всегда способствуют позитивному настрою. Однако в психологической науке есть такой термин, как «положительный стресс»: т.е. эмоции, вызванные чем-то приятным - например, успешным завершением сложного начатого дела, признанием и поощрением руководства, решением какой-то частной проблемы, которая беспокоила длительное время.
Тем не менее, любой стресс откладывает свой отпечаток на ритм работы человека. Об этом и следует честно рассказать на собеседовании. Цель такого вопроса - понять глубже ваш характер, оценить уровень стрессоустойчивости (особенно там, где работа сопряжена с постоянными стрессами) и готовность отвечать на встающие сложности.
составить верные ответы на сложные вопросы, перевести резюме или сопроводительное письмо. |